Carrera


Promedio excluido – no hay posibilidad de mediocridad.

Con este principio rector, hemos convencido con éxito a nuestros clientes de nuestro desempeño en las áreas de personal y desarrollo organizacional en los últimos años.

¿Te sientes abordado por esta actitud?


Para nuestras sedes de Hamburgo y Múnich, buscamos candidatos entusiastas y convincentes para un puesto fijo a tiempo completo.

CONSULTOR Y FORMADOR EN DESARROLLO ORGANIZATIVO Y DE PERSONAL (H/M/D)

TUS TAREAS INCLUYEN:

  • Aplicación de medidas en las instalaciones del cliente, así como digitalmente (consultoría, moderación, formación, entrevistas, etc.).
  • Asesoramiento a nuestros clientes en cuestiones como academias internas, programas de desarrollo del liderazgo, procesos de cambio y diagnósticos de RRHH.
  • Responsabilidad independiente de los proyectos con nuestros clientes, desde la aclaración del encargo hasta el desarrollo del concepto y la ejecución.
  • Adquisición de proyectos.
  • Gestión y control del proyecto.

SU PERFIL:

  • Máster o diploma pertinente (por ejemplo, psicología, administración de empresas, psicología empresarial).
  • (Primera) experiencia laboral:
    • en el desarrollo organizacional y/o desarrollo de recursos humanos,
    • si es posible en el lado del proveedor de servicios.
  • Experiencia en la puesta en práctica e impartición de facilitación/formación, tanto digital como presencial.
  • Alta orientación al servicio y mentalidad ágil.
  • Alto espíritu de equipo y empatía.
  • Inglés fluido en los negocios.

LO QUE PUEDE ESPERAR DE NOSOTROS:

  • Trabajo independiente y empresarial.
  • Jerarquías planas y vías de decisión cortas.
  • Horario flexible y posibilidad de trabajar desde casa.
  • Trabajo en equipo agradecido y sin complicaciones, siempre con un toque de humor.
  • Programas de formación interna.
  • Conocimiento de una amplia variedad de sectores y áreas temáticas.
  • Reuniones periódicas de feedback y desarrollo.

ESPERAMOS RECIBIR SU SOLICITUD ELECTRÓNICA A:
Birgit.Wahmes@offstandards.de

 


Buscamos a las siguientes personas para que trabajen con nosotros de forma autónoma

FORMADORES Y FACILITADORES DE MEDIDAS EN LAS SIGUIENTES LENGUAS:

Francés, italiano, español, húngaro, ucraniano, ruso y polaco

SUS TAREAS INCLUYEN:

  • Familiarización con el mundo de nuestros clientes
  • Diseño de las medidas solicitadas en estrecha colaboración con nosotros
  • Implementación de:
    • Entrenamiento
    • Moderación
    • Coaching

Su perfil:

  • varios años de experiencia en la aplicación e impartición de formación y facilitación, tanto digital como F2F
  • antecedentes sistémicos
  • formación de formadores certificados
  • personalidad convincente e inspiradora del entrenador
  • alto nivel de interacción en sus medidas
  • buen conocimiento del inglés
  • idioma de formación al menos uno de los idiomas mencionados

Y para tener éxito en nuestro equipo debes serlo:

  • un socio fiable y concienzudo
  • orientado al cliente y pragmático
  • valiente y entusiasta
  • flexible y rápido

Esperamos recibir su solicitud electrónica a:

Friederike.Weber@offstandards.de


Como expertos en interacción y aprendizaje, no sacamos soluciones estándar de una caja de herramientas. Desarrollamos estrategias de desarrollo organizativo y de personal que se adaptan de forma precisa e individual a las empresas. Para ello, buscamos un apoyo comprometido para nuestra sede de Múnich como

BECARIO DE RECURSOS HUMANOS Y DESARROLLO ORGANIZATIVO M/F/D

En el lugar es responsable de la organización, así como de la preparación y el seguimiento de las medidas individuales de desarrollo del personal y de la organización, y apoya a nuestro equipo en la ejecución y aplicación de formaciones y talleres.

Sus tareas incluyen:

  • Participación en la planificación y organización de la formación
  • Apoyando a nuestros consultores con proyectos
  • Toma de posesión del nombramiento y organización participante
  • Preparación, evaluación y análisis de la retroalimentación de la formación
  • Trabajar en proyectos internos
  • Actividades administrativas generales

Su perfil:

  • Has completado con éxito el 4º semestre y te gustaría completar tu pasantía obligatoria.
  • Usted está encantado de comunicarse en alemán, así como en inglés.
  • Está abierto a nuevos temas y tiene un interés general por las cuestiones de recursos humanos.
  • Usted puede trabajar independientemente y tener un pensamiento emprendedor pronunciado y la actuación.
  • Te gusta usar tus muy buenos conocimientos de Microsoft Office.
  • Una muy buena capacidad organizativa, el cuidado extremo y la orientación al cliente conforman su estilo de trabajo.
  • ... Y lo que te hace "fuera de los estándares", nos encantaría averiguarlo!

Usted recibirá una asignación mensual de €600,00.

Esperamos recibir su solicitud para:
offstandards GmbH, Hofmannstr. 7b, 81379 Múnich, Alemania
Friederike Weber
Fon: +49 89 4141 720 0
Correo friederike.weber@offstandards.de


Estamos buscando la cooperación en una base independiente para ayudarle como

Formador en gestión de proyectos ágiles (m/w/d)

Sus tareas incluyen:

  • Introveation en el mundo de nuestros clientes
  • Concepción de las medidas solicitadas en estrecha consulta con nosotros
  • Aplicación de:
    • Entrenamiento
    • Moderaciones
    • Coaching

Su perfil:

  • Gestión de proyectos de certificación
  • Experiencia laboral relevante, es decir, ejecución de proyectos propios mediante métodos ágiles
  • Antecedentes sistémicos
  • Formación de instructores certificados
  • Personalidad de Coaching atractiva e inspiradora
  • Habilidades de inglés seguro

Y para tener éxito en nuestro equipo, usted debe:

  • un socio fiable y concienzudo,
  • Orientado al cliente y pragmático,
  • Valiente y entusiasta,
  • Sea flexible y rápido.

Esperamos recibir su aplicación electrónica:

Birgit.Wahmes@offstandards.de